科技网-诺姆四达：用人才评价技术完善人才管理

【逐日科技网】由人力资源和社会保障部全国人才活动中心联合知名人才管理与人力资源咨询团体诺姆4达共同举行的人才评价技术高级培训班将在北京、上海、广州、苏州、无锡举行。 培训班以实战模拟为主，理论结合案例，利用学员全程参与演练授课模式，内容涵盖人才标准、人才评价方法、全面人才管理与领导力评价等。课程结束后强拆阳光房依据什么法律，学员将获得由人力资源和社会保障部全国人才活动中心和诺姆4达研究院共同颁发的培训证书。

人力资源高管必备课程

据了解，课程将详细论述人力资源行业新常态下的人才标准构建，以全面人才管理与领导力发展为主题，体现全新的领导力评价发展思路。帮助企业人力资源高管掌握人才评价方法精要与中高级人才的甄选要诀。

资深专家实战授课模式

授课讲师为行业内资深专家学者，具有10年以上行业实战经验与众多大型项目实践操作经验。课程内容包括人才标准利用方向与范围小区什么样违章建筑可以不用拆，成熟人才招聘与提拔，潜力人才甄选与发展，核心人才跟踪与考核等强拆养殖场引发的国家赔偿标准，课程讲授以实践利用为核心，兼顾个人成长与解决组织问题相融会;

课程获人力资源服务行业权威机构认可

学员修完全部课程并经考试合格，将获得由人力资源和社会保障部全国人才活动中心和诺姆4达研究院共同颁发的培训证书;该证书可在人力资源和社会保障部部属网站中国国家人才网查询证书信息.

第1期课程将在4月9日11日于北京举行，HR可在诺姆4达官方微信，官方网站进行了解，报名。